{ "dc.contributor": "Camós Victòria, Ignasi" , "dc.contributor.author": "Bas Campos, Jessica" , "dc.contributor.other": "Universitat de Girona. Facultat de Dret" , "dc.date.accessioned": "2017-05-15T10:48:50Z" , "dc.date.available": "2017-05-15T10:48:50Z" , "dc.date.issued": "2016-06" , "dc.identifier.uri": "http://hdl.handle.net/10256/13978" , "dc.description.abstract": "Para comenzar expondré, con ánimo introductorio, qué es el derecho del trabajo y haré una breve referencia histórica. También haré una presentación, sin entrar en el ámbito jurídico, de qué se entiende por libertad religiosa. Seguidamente explicaré a grandes rasgos qué tratos recibe la libertad religiosa dentro de nuestro OJ, concretamente en la CE, la LOLR y el ET. De forma sucinta, posteriormente analizaré de qué manera se ha pronunciado tanto la OIT como la UE para armonizar el derecho del trabajo y la libertad religiosa, tratando de forma más específica la igualdad y la no discriminación. El siguiente apartado, que será el central del Trabajo, consistirá en explicar, mediante teoría y sentencias, los conflictos comunes que surgen entre empleador y trabajador por motivo de querer defender, este último, su derecho a la libertad religiosa dentro de su esfera laboral. A continuación me centraré de forma explícita en las denominadas «empresas de tendencia» y citaré jurisprudencia sobre las mismas" , "dc.format.mimetype": "application/pdf" , "dc.language.iso": "spa" , "dc.relation.ispartofseries": "Dret (TFG)" , "dc.rights": "Attribution-NonCommercial-NoDerivs 3.0 Spain" , "dc.rights.uri": "http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/es/" , "dc.subject": "Llibertat religiosa -- Espanya" , "dc.subject": "Dret del treball -- Espanya" , "dc.subject": "Discriminació en el treball -- Espanya" , "dc.subject": "Treball -- Aspectes religiosos" , "dc.title": "Derecho del trabajo y libertad religiosa" , "dc.type": "info:eu-repo/semantics/bachelorThesis" , "dc.rights.accessRights": "info:eu-repo/semantics/openAccess" }