L’objectiu d’aquest treball és realitzar principalment un estudi de l’article 26 de la LPRL relatiu a la protecció de la maternitat enfront dels riscos laborals. Així doncs, per aconseguir aquest objectiu, he portat a terme una anàlisi de diferents sentències judicials més rellevants de diferents tribunals amb la finalitat de determinar l’argument i la resolució adoptada en cada cas respecte a aspectes relacionats amb l’article 26 de la LPRL.
El contingut del treball s’estructura en tres capítols. El primer capítol es farà referència a l’evolució de la regulació normativa nacional, comunitària i internacional bàsica de la protecció de la maternitat en matèria de riscos laborals. El segon capítol s’estudiarà les obligacions de l’empresari per a la protecció de la maternitat. Per acabar, el tercer capítol relatiu als drets i les obligacions de les treballadores durant la maternitat es tractarà d’investigar, en primer lloc, si les treballadores tenen l’obligació de 9 comunicar el seu estat d’embaràs a l’empresari o no i quines són les possibles conseqüències que es poden derivar per no efectuar aquesta comunicació; en segon lloc, si el dret a la realització d’exàmens prenatals i tècniques de preparació al part és de titularitat exclusiva de la treballadora embarassada així com d’estudiar el contingut d’aquest dret i els seus requisits; i en tercer lloc, si el dret a la prestació econòmica per risc durant l’embaràs i la lactància natural té conseqüències jurídiques a més de veure la gestió i el procediment per obtenir aquesta prestació
DUGiDocs